Il piano formativo BRIDGE prevede 526 ore di formazione destinate a 81 lavoratori appartenenti a 13 PMI che operano in settori rientranti nel al Comparto Altri Settori Economici (“ASE”) del territorio Lombardo.
La Regione Abruzzo mette a disposizione 10 milioni di euro dal Fondo Sociale Europeo Plus per finanziare al 100% la formazione dei vostri dipendenti.
TT-CBT7 è un piano di formazione multiregionale che opererà nell’ambito dei corsi previsti dal Catalogo qualificato finalizzati allo sviluppo delle competenze di base e trasversali dei lavoratori, di cui all’Allegato n. 1 dell’Avviso 6/2024.
Se sei un giovane in cerca di lavoro e ti stai chiedendo come sopravvivere alla rivoluzione dell’intelligenza artificiale, questo articolo ti darà le risposte che cerchi. Spoiler: l’AI non è il tuo nemico, è la tua opportunità.
Le tradizionali figure di segretari e impiegati amministrativi si stanno trasformando in professionisti polivalenti, capaci di navigare con sicurezza tra software gestionali, fogli di calcolo e piattaforme digitali. Ma perché questa trasformazione è così importante e quali opportunità offre a chi è alla ricerca di lavoro?
Con l’Avviso n. 2/2025 Fondimpresa finanzia la realizzazione di Piani formativi finalizzati all’acquisizione di abilità e competenze che favoriscano la crescita professionale e l’occupabilità dei lavoratori.
Con il Decreto n. 3516 del 17 marzo 2025, Regione Lombardia ha incrementato la dotazione finanziaria del bando “Formare per Assumere – Incentivi occupazionali associati a voucher per l’adeguamento delle competenze” da 25 a 27 milioni di euro, e prorogato…